创业思维资讯列表：

如何激励行动？

2016年03月30日 录入员：admin　　点击数：6　

当事情的发展出乎意料之外的时候，你怎么解释？换句话说，当别人出乎意料地取得成功的时候，你怎么解释？比如说，为什么苹果公司的创新能力这么强？其实他们只是一家IT公... [详细]

销售就是论功劳不论苦劳！

2016年03月08日 录入员：admin　　点击数：8　

引言：做销售只有拿出结果，才能说话硬气，才能保住你的职位，保住你的团队，保住你的下属，不然的话，很多事儿都不好说。销售是以取得结果为目标的职业什么是执行力？能... [详细]

终身受用的世界顶级思维

2016年03月08日 录入员：admin　　点击数：10　

1、素养蓝斯登原则：在你往上爬的时候，一定要保持梯子的整洁，否则你下来时可能会滑倒。提出者：美国管理学家蓝斯登。点评：进退有度，才不至进退维谷;宠辱皆忘，方可以... [详细]

人生不过短短三万天，怎能浪费在弯路上！

2016年03月08日 录入员：admin　　点击数：8　

1、钱是给内行人赚的——世界上没有卖不出的货，只有卖不出的货的人。2、想干的人永远在找方法，不想干的人永远在找理由;世界上没有走不通的路，只有想不通的人！3、... [详细]

值得保存下来慢慢品味的几篇短文

2016年03月08日 录入员：admin　　点击数：8　

01.还生命以过程文/余秋雨不能设想，古罗马的角斗场需要重建，庞贝古城需要重建，柬埔寨的吴哥窟需要重建，玛雅文化遗址需要重建。这就像不能设想，远年的古铜器需要抛... [详细]

人脉是麻烦出来的

2016年03月08日 录入员：admin　　点击数：4　

我们经常会听到上一辈给我们的箴言：“没事别麻烦别人。”很多善良的人，他们什么事情都自己处理，从来不爱请别人帮忙，他们认为麻烦别人是错误的。但是，这类“好人”... [详细]

人格如金

2016年03月08日 录入员：admin　　点击数：5　

人格是做人的品牌。人格如金，纯度越高，品位越高。做人一辈子，人品做底子。道德可以弥补智慧上的缺陷，但智慧永远弥补不了道德上的缺陷。人的两种力量最有魅力：一种... [详细]

尊重人的最高境界

2016年03月08日 录入员：admin　　点击数：6　

每个人都需要获得尊重，每个人也都需要尊重他人。尊重不是流于嘴上的唯唯诺诺抑或无端夸赞，更不是溜须拍马的曲意迎合。真正的尊重是发自内心的把对方当回事，是一种... [详细]

马云：不是实体不行了，是你的实体不行了！

2016年03月08日 录入员：admin　　点击数：8　

以下为马云演讲实录：一、企业家是市场上打滚过来的，需要更为勇敢我在上海市浙江商会的年会上说过，企业家不像职业经理人，是可以培训出来被教育出来的，他是需要被发... [详细]

老板用人，不看能力，先看三点！

2016年03月08日 录入员：admin　　点击数：7　

人品第一是原则。人都有自己的利益诉求，关键是利益诉求的目的是为了什么。有的人窜上跳下，钻天打洞，拉帮结派，两面三刀，玩弄权术，巧言令色，无非是为了自己的个人利... [详细]

【原创文章】旅人

2016年02月23日 录入员：admin　　点击数：4　

要有多少次心碎与绝望才能让你放下对关注的渴望要有多少次冷漠与拒绝才能让你抛弃被爱的期待要有多少次地狱中被烈火烘烤被寒冰封冻你才能放竎在外面寻找温暖地球... [详细]

管理团队，必须让下属即爱你，又怕你！

2016年02月23日 录入员：admin　　点击数：6　

有距离才有威严大家都知道“刺猬”法则：两只刺猬，由于寒冷而拥在一起。可各自身上都长着刺，刺得对方睡不舒服。于是它们离开一段距离，但又冷得受不了，于是又凑到一... [详细]

管理不是控制，而是释放！

2016年02月23日 录入员：admin　　点击数：4　

关于“如何激励员工创造巅峰绩效”这个话题，无论是书店畅销版排名还是微信转发量都位居前茅，可见这个话题被关注的程度和流行程度之高。这段时间想要努力地对“激... [详细]

“做完”和“做好”的区别，就是人生的差别！

2016年02月23日 录入员：admin　　点击数：32　

很多学员都曾向我抱怨过：“我们老板每天都让我做这做那，而且很多事情都是重复的，烦都烦死了，您说我该怎么办啊？”每当这时，我就会反问他们：“那你有没有想过，除了... [详细]

打败一家企业，你只需要研究3个人！

2016年02月23日 录入员：admin　　点击数：5　

一家企业要和另一家企业竞争，现在的思潮很混乱：有人说是你死我活，有你没我；有人说是合作，并生造出一个叫做“竞合”的词汇；还有人说错位，于是有了错位竞争这个论调... [详细]

终身受用的世界顶级思维！

2016年02月23日 录入员：admin　　点击数：3　

1、素养蓝斯登原则：在你往上爬的时候，一定要保持梯子的整洁，否则你下来时可能会滑倒。提出者：美国管理学家蓝斯登。点评：进退有度，才不至进退维谷;宠辱皆忘，方可以... [详细]